(Groß)-Gruppen moderieren

„Die Zeit der Vordenker ist vorbei. Es geht immer mehr um aktive Teilhabe… und die kollektive Intelligenz aller Beteiligten zu nutzen“ (Prof. Dr Peter Kruse). Die Fragestellungen an Organisationen haben einen Komplexitätsgrad erreicht, der es erforderlich macht, die Potenziale zu bündeln und gemeinsam zu denken. Die Vielfalt der Perspektiven können neue Räume öffnen und passende(re) Lösungsoptionen hervorbringen, mehr als dies durch das Denken einzelner möglich ist.

Wir selbst haben uns bei ctd-consulting-network in diesem Sinne zusammengeschlossen, um unsere Kompetenzen zu verbinden und für unsere Kunden nutzbar zu machen. Diesem Grundsatz folgend konzipieren wir Formate, die sowohl die kognitiven Zugänge als auch die kollektive Energie befeuern und so den inhaltlichen Lösungen als auch den psychosozialen Aspekten Raum gegeben wird.